Beratung ist ein „people business“ – Training und Coaching auch

Seit über 20 Jahren unterstützen Nikola und Klaus Doll Unternehmen, Führungskräfte und Teams in Veränderungsprozessen.

  • Umfassende Expertise in Organisationsentwicklung und Change Management – wir verbinden wissenschaftliche Fundierung mit praxistauglichen Lösungen.
  • Breites Methodenspektrum – wir wählen die Vorgehensweise, die zu Ihrem Unternehmen und Ihrer Situation passt.
  • Eigene Führungserfahrung – wir wissen, wovon wir sprechen.
  • Über 20 Jahre Beratungserfahrung – wir wissen, was Veränderungen erfolgreich macht.
  • Fokus auf Umsetzung – wir schaffen Lösungen, die akzeptiert, gelebt und nachhaltig verankert werden.

 

Nikola Doll

Nikola Doll

Diplom-Soziologin ||
Diplom-Sozialpädagogin

Klaus Doll

Klaus Doll

Diplom-Solzialpädagoge ||
Zimmermann

 

Unsere Netzwerkpartnerinnen

Rebekka Peters

Rebekka Peters

Master of Arts (Soziale Arbeit in der Migrationsgesellschaft)

Vanessa Raitmajer

Vanessa Raitmajer

Geprüfte Meisterin für Schutz und Sicherheit ||
Ausbilderin (IHK Pfalz)

Nikola Doll, Diplom-Soziologin, Diplom-Sozialpädagogin

Ausbildung und berufliche Tätigkeiten
Studienabschlüsse 2003 – 2007: Studium der Soziologie, Betriebswirtschaftslehre und Arbeits- und
Organisationspsychologie an der Ludwig-Maximilians-Universität München. Abschluss: Diplom-Soziologin.
1996 – 2001: Studium der Sozialen Arbeit mit Schwerpunkt Sozialmanagement. Abschluss:
Diplom-Sozialpädagogin.
Weiterbildungen 2-jährige intensive Ausbildung in Gruppendynamik, d. h. systematisches Verstehen und
Gestalten von Gruppenprozessen, Teamdynamiken und zwischenmenschlichen Interaktionen in Organisationen. Weitere
Fortbildungen in Coaching, Mediation, Persönlichkeitsentwicklung und Führung.
Führungserfahrung Leitung von Teams und Projekten, inklusive Personal-, Budget-, und Prozessverantwortung.
Personalentwicklung Abhängig von Ihrem Coaching-Anlass und Ihrer Lebens-/ Berufssituation.
Selbständige Tätigkeit Coach, Trainerin und Organisationsentwicklerin für Führungskräfte, Teams und Projekte, mit Schwerpunkt auf
schnelle Analyse, wirksame Entscheidungen und nachhaltige Zusammenarbeit.

Mail: nd@doll-beratung.de

Klaus Doll, Diplom-Solzialpädagoge, Zimmermann

Ausbildung und berufliche Tätigkeiten
seit 2000 Inhaber der Doll Organisationsberatung
seit 1999 freiberuflicher Trainer, Berater und Coach
1996-1999 Projektleiter und Führungskraft in der Erwachsenenbildung mit Personal- und Budgetverantwortung
1995-1996 Dozent in der Erwachsenenbildung
1991-1994 Studium Sozialpädagogik, FH Ludwigshafen,

Abschluss: Dipl. Soz.-Päd., staatliche Anerkennung

1987-1990 Ausbildung und Tätigkeit als Zimmerer
1985-1986 Studium Fahrzeugbau, FH München
1983-1985 Zivildienst
1983 Allgemeine Hochschulreife
Aus- und Weiterbildungen
Seit 2004 Regelmäßig Intervision und Supervision sowie methodische Weiterbildungen
2002-2006 Gruppendynamik (Dr. K. Doppler, München)
2001-2003 Organisationsentwicklung und Change-Management (Dr. K. Doppler, München)
2001 Systemische Weiterbildung (Dr. G. Schmidt, Heidelberg)
1997-2000 Coachingausbildung (Dr. G. Kutschera, Wien)
1995-1999 NLP, Practitioner-, Master- und Trainerlevel (Dr. G. Kutschera, Wien)

Mail: kd@doll-beratung.de

Rebekka Peters, Master of Arts (Soziale Arbeit in der Migrationsgesellschaft)

  • 10-jährige Berufserfahrung Beratung und Coaching für junge Menschen und Berufsstarter
  • Trainings und Vorträge zu Themen der Antidiskriminierung
  • Dozentin für Praxisreflexion und Seminare im Hochschulbereich
  • Moderation und Anleitung von Gruppenprozessen in unterschiedlichen Kontexten
  • freizeitpädagogische Angebote

Weiterbildung:

  • 2024 Trainerin für Social Justice und Diversity

Schwerpunkte:

  • Moderation von Onboarding-Veranstaltungen für junge Mitarbeitende
  • Coaching Berufsstarter

Mail: info@doll-beratung.de

Vanessa Raitmajer, Geprüfte Ausbilderin Schutz & Sicherheit, Ausbilderin (IHK Pfalz)

  • Pädagogisches Know-how für die Berufsorientierung junger Menschen
  • Moderationskompetenz für Gruppen
  • Strukturierte und lösungsorienterte Arbeitsweise
  • Empathische und zielgruppenorientierte Kommunikation

Schwerpunkte:

  • Moderation von Onboarding-Veranstaltungen für junge Mitarbeitende

Mail: info@doll-beratung.de